Hotel Ossa – dobre miejsce na wyjazd integracyjny
Orgnizacja wyjazdów integracyjnych dla pracowników to już obecnie standard dla większych przedsiębiorstw, choć te „nawyki” przejmują również coraz częściej firmy mniejsze, które chcą odpowiednio zadbać o dobrą atmosferę w pracy i integrację również poza biurem. Gdzie najlepiej zorganizować taki wyjazd, by spełnił wszystkie oczekiwania pracodawcy i pracowników? Dla firm z woj. mazowieckiego – w szczególności z Łodzi lub Warszawy – takim miejscem może być Hotel Ossa położony zaledwie godzinę drogi od obu miast.
Warzywa i owoce – dla dzieci i dla… pracowników
Dobry HRowiec dba o dobrobyt pracowników swojej firmy. Zapewnić ma każdemu nie tylko optymalne warunki pracy, ale również możliwości rozwoju. Często zapomina się przy tym, jak ważnym czynnikiem jest dieta. Wiele firm dopłaca swoim pracownikom do posiłków, światowi giganci budują wręcz własne kantyny, w których zatrudnieni znaleźć mogą przekąski i zestawy lunchowe, a to wszystko za darmo.
Ucz się niemieckiego!
Poza mieszkańcami zachodniej ściany naszego kraju polscy uczniowie raczej nie cenią sobie języka niemieckiego. Uważają go za brzydki i trudny. Przełamanie niechęci może się jednak opłacić. Nieustannie rośnie bowiem w naszym kraju popyt na pracowników dobrze operujących językiem naszych zachodnich sąsiadów. Zachęcać mogą też zarobki. Mediana miesięcznego wynagrodzenia pracownika znającego niemiecki wynosi bowiem obecnie 5400 złotych.
Pensje na budowie
Zastanawiasz się, ile zarobić można w branży budowlanej? Można się tego dowiedzieć dzięki raportowi płacowemu „Wiosna 2016”, który został opracowany przez Advisory Group TEST Human Resources.
Kto zarabia najwięcej?
Gdzie można zarobić najwięcej? Na tak postawione pytanie usłyszymy chóralne: „W branży IT!”. Rzeczywiście, zarobki początkujących pracowników najwyższe są właśnie w tym sektorze. Jeśli jednak zamierzamy piąć się po szczeblach kariery, okazuje się, że są inne branże, w których zarobić można równie dobrze. A czasem nawet i lepiej.