Wojna domowa w biurze. Krótki przewodnik po pokoleniach
Ile pokoleń jest obecnie aktywnych zawodowo na rynku pracy? Eksperci wymieniają aż cztery, a każde charakteryzuje się innym podejściem do obowiązków służbowych, innymi wymaganiami i potrzebami. Przed kadrą zarządzającą i działami personalnymi nie łatwe zadanie, by pogodzić wszystkie interesy.
Co przyniesie Nowy Rok? Wyzwania branży HR
Jakie wyzwania czekają na headhunterów i rekruterów? Czy w 2016 roku będzie można mówić o rynku pracownika? To może być pracowity rok dla działów personalnych i firm rekrutacyjnych.
Zamiast wigilii świąteczna impreza integracyjna
W niektórych firmach spotkanie opłatkowe to sztywna posiadówka, na której pracownicy czekają tylko na bony świąteczne, a gdy zarząd już wyjdzie wracają do swoich obowiązków lub śpieszą się do domu. W innych przedsiębiorstwach na świątecznych imprezach współpracownicy śmieją się, bawią lub poznają swoje rodziny.
Branża outsourcingu najlepsza na rozpoczęcie kariery
Branża outsourcingu daje szerokie perspektywy dla młodych ludzi, absolwentów, którzy dopiero rozpoczynają aktywność zawodową. Sektor SSC/BPO rozwija się w tempie ok. 18 proc. rocznie i nic nie zapowiada, że dynamiczne tempo wzrostu ma osłabnąć.
Rok 2016 rokiem podwyżki wynagrodzeń
W przyszłym roku będziemy zarabiać o 1000 zł więcej niż w 2010 roku. Wysokość podwyżki w dużej mierze będzie jednak zależeć od rodzaju stanowiska i specyfiki firmy. Niemniej jednak w aż 80 proc. przedsiębiorstwach pensje pójdą w górę – wynika z najnowszej analizy podwyżek Advisory Group TEST Human Resources.