Studia podyplomowe z jogi
Połączenie pasji z pracą. Praca, która przynosi satysfakcję. To marzenie każdego człowieka. A jeśli dochodzi do tego jeszcze dobre wynagrodzenie – to już jest idealnie. Ostatnio na uniwersytecie Ca’Foscari w Wenecji otwarto nowy kierunek studiów – Master in Yoga Studies. To pierwsze i jedyne tego typu studia podyplomowe w Europie. Studenci pasjonujący się jogą będą mogli podczas zajęć nie tylko poznać historię, ale także medyczne i filozoficzne aspekty jogi. Kierunek tych studiów kierowany jest do
Czy wiek przedemerytalny chroni przed zwolnieniem z pracy?
Pracowników w niektórych sytuacjach nie można zwolnić. Prawo pracy chroni ich m.in. w przypadku, gdy do emerytury brakuje im 4 lat. Jednak, jak to zwykle bywa, i od tej reguły istnieją wyjątki. Warto je poznać. Art.39 Kodeksu Pracy mówi o ochronie przedemerytalnej. Istnieją jednak takie sytuacje, w któych to prawo nie obowiązuje. Po pierwsze, jeśli pracownik uzyskał rentę z tytułu niezdolności do pracy, może zostać zwolniony. Dopiero decyzja ZUS w sprawie przyznania prawa do świadczeń
Ośrodek oceny – krok po kroku do sukcesu
Wyobraź sobie, że właśnie udało Ci się przejść wstępną selekcję w procesie rekrutacji na wymarzone stanowisko w dużej firmie. Teraz zostałeś zaproszony do dalszego etapu, w którym zostanie zastosowana metoda Assessment Center. Jeśli nigdy wcześniej nie uczestniczyłeś w centrum oceny, może to być dla Ciebie bardzo stresujące doświadczenie. Warto wcześniej zapoznać się z tą metodą, by wiedzieć, czego się spodziewać, a także spróbować się do niej choć trochę przygotować. Centra oceny zostały opracowane podczas II
Umiejętne motywowanie pracowników
Punktem wyjścia do tego, by firma mogła w odpowiedni sposób dbać o swoich pracowników i o ich motywację, jest objęcie przez właściwą osobę stanowiska kierowniczego. Rolą menedżera jest bowiem takie zarządzanie, które umożliwi mu pozyskanie jak największego zaangażowania pracowników, ich lojalności wobec firmy i wykreowania warunków, w których będą mogli oni realizować swoje ambicje i realizować się zawodowo. Obecnie od osób ubiegających się o stanowiska kierownicze w większym stopniu oczekuje się umiejętności zarządzania ludźmi niż
Kobiety wciąż zarabiają mniej
Dane dotyczące tego, ile zarabiają kobiety w Polsce – wciąż nie są optymistyczne. Mężczyźni wciąż zarabiają więcej, a różnice pomiędzy wynagrodzeniem płci pięknej a mężczyznami wynosi aż 16,4 proc. Komisja Europejska donosi, że w ostatnich latach średnia różnica pomiędzy wynagrodzeniami niewiele się zmieniła. Z danych Komisji wynika także, że biorąc pod uwagę te różnice w płacach, kobiety przez 59 dni w roku pracują za darmo. Wydawać by się mogło, że zasada o równym wynagrodzeniu ze względu