Kiedy zmęczenie nie daje odpocząć…

Deep Green

Każdy z nas przynajmniej czasami bywa po pracy zmęczony. Jednak kiedy zmęczenie doskwiera już od rana, brakuje nam motywacji i siły do pracy, cierpimy na bezsenność i traktujemy ludzi coraz bardziej przedmiotowo, to mogą być objawy wypalenia. Nie warto ich bagatelizować. Wypalenie zawodowe nie tylko uprzykrza życie nam i bliskim, lecz także może prowadzić do depresji i zwolnienia z pracy. Wypalony pracownik często ma poczucie braku efektywności i niekompetencji, mimo, iż ma w sobie duży potencjał.

Czytaj dalej...

Trendy w branży HR

HR trendy

Jakie są kierunki, którymi podąża współczesna branża HR? Biznes nie wygląda już tak samo, jak przed kryzysem. Na rynek pracy weszło nowe pokolenie pracowników, a świat ulega coraz większej globalizacji. Opublikowano wyniki badania „Trendy HR 2014 – jak przyciągnąć i utrzymać pracowników w XXI wieku”, stworzonego przez analityków agencji Deloitte.

Czytaj dalej...

Informatycy o swoich zarobkach – raport płacowy

zarobki w IT

Serwis Computerworld.com przedstawił wyniki swojej ankiety dotyczącej pracy w branży IT. Przebadanych zostało 3673 informatyków w różnych stanach Ameryki. 99% badanych było zatrudnionych w pełnym wymiarze godzin. Średnia wieku badanych wyniosła 47 lat. Ankieta została przeprowadzona zarówno wśród pracowników kadry zarządzającej, jak i pracowników niższego szczebla.

Czytaj dalej...

Pracownicy działów HR toną w administracji

raport-hr

Istotą pracy HR-owca jest strategiczne wsparcie biznesu. Jednak w praktyce pracownicy działów HR toną w papierach, wnioskach i raportach, zostawiając efektywne zarządzanie zasobami ludzkimi na dalszym planie. Czynności administracyjne zajmują im więcej czasu niż działania dotyczące human resources.

Czytaj dalej...

W pogoni za wymarzoną pracą

Kariera

Każdy marzy o niesamowitej karierze, kierowniczym stanowisku i dobrej płacy. Pośpiech i brak cierpliwości to najgorsi możliwi w tej kwestii doradcy, a niepowodzenia to chleb powszedni wspinających się w górę ścieżki kariery. By spełnić wyznaczone cele i zrealizować ambicje, trzeba zacząć od podstaw, powoli i to jak najwcześniej. DO BIEGU… GOTOWI… By zbudować wymarzoną karierę zawodową, trzeba sprecyzować swoje plany, nadzieje, kompetencje i marzenia. Określenie celów i możliwości ich zrealizowania to jeden z podstawowych kroków,

Czytaj dalej...

Ile zarabia się w banku?

bank-wynagrodzenia

Pracując w banku ma się z zasady kontakt z dużym pieniędzmi, choć w dzisiejszych czasach głównie wirtualnymi. Jednak wysokie kwoty wiążą się nie tylko z wykonywanymi czynnościami zawodowymi, ale także z prywatnym wynagrodzeniem. Potwierdzają to płace w największych polskich placówkach finansowych.

Czytaj dalej...

Studia MBA drogą do kariery

MBA-balcerowicz

Czy zdobycie tytułu Master of Business Administration gwarantuje sukces? Trudno odpowiedzieć na to pytanie jednoznacznie. Z pewnością MBA daje większe możliwości i szansę zrobienia dużej kariery.

Czytaj dalej...

Co zmieni płaca minimalna w Niemczech?

banknot-500-euro

Rząd Niemiec zamierza wprowadzić płacę minimalną, choć w praktyce niewiele to zmieni. Minimalna stawka będzie obowiązywać od 2015 roku i ma ona wynosić 8,5 euro za godzinę. Taka kwota i tak jest już przyznawana większości pracownikom. Niemcy tym samym będą 22 państwem Unii Europejskiej, które gwarantuje minimalne wynagrodzenie.

Czytaj dalej...

Pracodawcy nie mają kogo zatrudnić

Poszukiwani-specjalisci

Co raz więcej właścicieli firm zgłasza problemy podczas rekrutacji, związane z brakiem odpowiednio wyspecjalizowanych kandydatów z doświadczeniem w branży. Dlaczego przy tak dużym bezrobociu pracodawcy nie mogą znaleźć wykwalifikowanych pracowników?

Czytaj dalej...

Plug and Work – pracownik na żądanie

Plug and work

Zniesławione umowy śmieciowe wielu osobom dają szanse na zdobycie pierwszej pracy, dorobienie sobie w trakcie studiów, czy aktywizację po dłuższej przerwie w zatrudnieniu. Praca tymczasowa daje wiele możliwości jednak ze względu na nadużycia ze strony pracodawców, którym opłaca się taka umowa cywilno-prawna, coraz więcej osób narzeka na obecny system zatrudnienia.

Czytaj dalej...